Кадровое Агентство «ФОРУМ» создано в 1999 году. С 2005 года является членом Ассоциации консультантов по подбору персонала. На сегодняшний день агентство входит в структуру Межрегионального консалтингового центра «ГАРАНТ» и осуществляет подбор персонала для предприятий города Новосибирска и СФО.

СОСТАВЛЕНИЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО РЕЗЮМЕ
БЫСТРО И ГРАМОТНО!!!!


Наш адрес:
630034
г. Новосибирск, ул. Петропавловская, д. 17
Тел. (383) 3444-666,3444-588, факс: 3444-300

E-mail: Office@kaforum.org


   

 Медиа-клуб "Территория персонала"              Подробнее
Цель организации Медиа-клуба "Территория персонала" в Новосибирске - объединение усилий рекрутингового сообщества и средств массовой информации в формировании цивилизованного кадрового рынка Сибири. Подробнее >>>

 Новости!!                                                   все новости
04.08.2008
Внимание!!! Акция!!!
Уважаемые дамы и господа! В нашем агентстве успешно завершилась акция по направлению «Персонал офиса... Подробнее >>>
01.07.2008
Внимание! Акция в Кадровом агентстве "ФОРУМ"!!!
Уважаемые дамы и господа! В нашем агентстве успешно завершилась акция по направлению «Финансы, аудит... Подробнее >>>
04.06.2008
Кадровому агентству «ФОРУМ» 9 лет!!!
27 мая 2008 года исполнилось 9 лет со дня начала работы Кадрового агентства «ФОРУМ»!!! Я рада поз... Подробнее >>>
04.06.2008
Семинар для соискателей работы
2 июня 2008 года сотрудники Кадрового агентства «ФОРУМ» успешно провели семинар «Как найти достойну... Подробнее >>>

 Внимание!!
Если вы хотите найти работу соответствующую вашей квалификации, вы можете добавить ваше резюме в базу данных кадрового агентства "ФОРУМ". Подробнее >>>

Если вы ищите сотрудников, вы можете заполнить заявку на поиск специалиста. Подробнее >>>

 Статьи                                                         все статьи

 Принципы работы Кадрового агентства "ФОРУМ"
  1. Конфиденциальность - информация, полученная от заказчика или соискателя не подлежит разглашению.
  2. Неприкосновенность - Агентство "Форум" не предлагает сотрудникам Заказчика никаких вакансий в течение года после исполнения последнего заказа.
  3. Высокое качество - все сотрудники агентства повышают свой профессиональный уровень, посещая различные семинары и тренинги, а также путем обмена опытом с коллегами.
  4. Объективность - все соискатели без исключения проходят в агентстве единую процедуру оценки и отбора.
  5. Оперативность - информирование заказчика о том, как продвигается работа на всех этапах выполнения заказа. Все изменения, которые могут повлиять на выполнение заказа, сообщаются сторонами друг другу.
  6. Деловая этика - взаимоотношения с заказчиками и соискателями строятся на взаимном уважении. Агентство строго следует нормам профессионально-этического кодекса Ассоциации консультантов по подбору персонала (АКПП).
  7. Достоверность информации - заказчику представляется только проверенная информация о кандидатах. Кандидатам представляется достоверная информация о фирме.




HotLog