Кадровое Агентство «ФОРУМ» создано в 1999 году. С 2005 года является членом Ассоциации консультантов по подбору персонала. На сегодняшний день агентство входит в структуру Межрегионального консалтингового центра «ГАРАНТ» и осуществляет подбор персонала для предприятий города Новосибирска и СФО.
Цель организации Медиа-клуба "Территория персонала" в Новосибирске - объединение усилий рекрутингового сообщества и средств массовой информации в формировании цивилизованного кадрового рынка Сибири.
Подробнее >>>
28.10.2008 Суббота будет рабочей Из-за Дня народного единства, который в России отмечают 4 ноября, начинающаяся рабочая неделя будет ... Подробнее >>>
28.10.2008 Итоги заседания Медиа-клуба "Территория персонала" от 23.10.2008г. 23 октября 2008 года прошло очередное Заседание Медиа-клуба «Территория персонала» в г. Новосибирске... Подробнее >>>
17.10.2008 Список участников и докладчиков 23.10.2008 года Медиа-клуба «Территория Персонала». Список участников заседания: 1. Титова Наталья Анатольевна, директор КА «ФОРУМ». Председатель Медиа-... Подробнее >>>
17.10.2008 Заседание Медиа-клуба «Территория персонала» на тему развития рекрутинга в Сибирском регионе 23 октября в 16-00 состоится заседание Медиа-клуба «Территория персонала». Тема обсуждения: «Развити... Подробнее >>>
Внимание!!
Если вы хотите найти работу соответствующую вашей квалификации, вы можете добавить ваше резюме в базу данных кадрового агентства "ФОРУМ".
Подробнее >>>
Если вы ищите сотрудников, вы можете заполнить заявку на поиск специалиста.
Подробнее >>>
Конфиденциальность - информация, полученная от заказчика или соискателя не подлежит разглашению.
Неприкосновенность - Агентство "Форум" не предлагает сотрудникам Заказчика никаких вакансий в течение года после исполнения последнего заказа.
Высокое качество - все сотрудники агентства повышают свой профессиональный уровень, посещая различные семинары и тренинги, а также путем обмена опытом с коллегами.
Объективность - все соискатели без исключения проходят в агентстве единую процедуру оценки и отбора.
Оперативность - информирование заказчика о том, как продвигается работа на всех этапах выполнения заказа. Все изменения, которые могут повлиять на выполнение заказа, сообщаются сторонами друг другу.
Деловая этика - взаимоотношения с заказчиками и соискателями строятся на взаимном уважении. Агентство строго следует нормам профессионально-этического кодекса Ассоциации консультантов по подбору персонала (АКПП).
Достоверность информации - заказчику представляется только проверенная информация о кандидатах. Кандидатам представляется достоверная информация о фирме.
